问：大专生就业方式调研
- 答：高校毕业生是人才庆配资源的重要组成部分，其就业问题不仅关系到个人及家庭的幸福和希望，也关系到社会的稳定和发展。今年5月，以某个城市为例。对某市高校毕业生就业情况进行综合调研，通过走访座谈充分掌握毕业生就业的全面情况，较为详尽地获取相关信息。现形成调研报告如下：
本科：南通大学(有主校区、钟秀校区、启秀校区三个校区外加建设中的启东校区）
专科：南通职业大学，南通纺织服装职业技术学院，体臣卫校，紫琅职业技术学院，南通航运学院，南通农业技术学院，南通商贸职业技术学院，南通广播电视大学，南通 学院，南通高等师范专科学院等。
从专誉伏指业上来看，就业率最高的五个专业厅桥分别是临床医学、英语、机械制造与自动化、计算机、人力资源和服装设计与工程;就业率最低的五个专业分别是数学与应用数学、信息与计算科学、法学、工业设计和动漫设计与制作。从去向上来看，民营企业是高校毕业生就业的主渠道，占比九层以上。 - 答：就业调研的方式有多种，如在网上发调查问卷，毕业生录用单位进发调查问卷或进行现场采访等，委托调研。
问：大学生就业调研内容
- 答：大学生就业调研的内容要根据不同大学，不同专业，不同地区，不同行业分别去做调研或有选择性的调研。
- 答：大学生就业调研报告，下面就来给大家详细介绍：
大学生就业调研报告可以分为三个部分来描写，首先可以描写调研的目的，第二个可以描写调研的主要内容有哪些，第三个可以描写调研的结果。
大学生就业调研报告【一】
近年来，大学生的就业问题显得越来越突出。一般来讲，大学生毕业后有两个选择：一是找工作，二是继续升学进修，最起码选择继续进修的同学已不算是失业。而对于希望找到工作而未能如愿的毕业生，就业难无疑就成为了他们面临的头等问题。
一、当前大学生就业现状
201x年全国普通高校毕业生规模达630万余人，社会就业压力大，很多毕业生在职业取向方面优先考虑的前三项是：先就业后择业，先择业后就业，继续深造。有过四分之一的学生希望继续学习，而且此风近年经久不衰，且愈演愈烈。究其原因：一是经济知识时代的影响和人才素质要求的提高;二是就业竞争激烈，优越的职业需要优秀的高层人才;三是心理素质，有的大学生是为了缓解就业压力，回避即时就业问题等因禅轿素。
_大学劳_学院院长曾湘泉在《中国就业战略报告》一书中指出，大学生就业难，主要表现在三个方面：
一是大学生需求增长速度赶不上大学毕业生增加的速度。
与发达国家比较，美国约有2.7亿人口，大学近4000所，若要达到如此的比例和规模，中国需要办20000所大学旦袭厅;即使按照韩国目前高等教育的规模水平，中国也模隐要办近10000所大学才够。国内总共才1000多所普通高校，即使算上成人和民办高校，也不过3000多所，大学在校生的人数还远远达不到国家战略发展的需求。
问：就业方向及就业前景分析
- 答：1、第一个方向： 部门、统计局、各级管理芦明部门等。 部门一直是厅辩统计学毕业生比较理想的就业方向。主要从事普查、各种指数计算、报告编写等。
2、第二个方向：银行、保险、证券公司等金融部门。主要从事的用户分析、风险分析，如一些高校开设了与精算方向，毕业生可以从事等非常热门的职业。想要在这个方向发展需要学好各种模型、统陪伏告计软件并补充一些经济、证券、财务等知识。
3、市场调查公司、咨询公司、各公司的部门、各公司的人力资源部门和工业企业的质量监测部门等。这一方向主要是各公司的调研部门从事问卷设计、整理和分析数据、撰写数据报告等工作，也是该专业比较传统的就业方向。
4、互联网行业。这一方向主要是在互联网公司做。从事这一方向除了传统统计学外，还要掌握一些编程、数据库语言的知识。 - 答：就业方向及就业前景分析如下：
1.法学：检察官、法官、行政机关公务员、律师、公司法务人员，除此之外，社会其他领域对具有“复合型知识结察链桐构”的法律人才也是需要的。如企业中的文秘、人力资源管理、市场营销等岗位对既有经济管理基本知识，又具有法律专业知识的人才有一定的需求。
2.政治学：毕业生可以到党政机关、社会团体、新闻出版机构、教育及其他败坦企事业单位从事科研、教学、行政管理以及其他有关专门业务工作。
3.社会学：能够在教育、科研机构、党政机关、新闻出版、企事业单位、社会团体从事社会研究与调查，政策研究与评估、社唤贺会规划与管理、发展研究与预测等工作。
4.民族学：能从事党政部门特别是民族宗教行政机构管理工作。此外还能在企事业单位、新闻出版等单位从事行政、编辑、文秘、文化交流、文教宣传等工作。
5.马克思主义理论：主要是在党政机关、新闻出版机构、社会团体和企事业单位从事行政管理、宣传教育、政策研究工作，以及在学校、科研单位从事政治学、行政学等相关学科的教学和科研工作。 - 答：我觉得，听别人说就业方向，不如自己探索，因为大家态液都一窝蜂去的那个方向，不一定就是适合你的，我始终觉得适合的才是最好的。这个适合，一定是你的兴趣，你的性格，春闭启你的扒如能力，适合这个岗位的要求，双方达成深度契合，工作的快乐，才是最好的追求。
